Kyndryl v Brně roste: Technologický gigant nabírá stovky expertů

Historie vzniku Kyndryl v Brně

Společnost Kyndryl má v Brně hluboké kořeny sahající až do roku 2001, kdy zde IBM založilo své první centrum sdílených služeb ve střední Evropě. Původní IBM Delivery Center se nacházelo v Technologickém parku Brno a začínalo s pouhými 50 zaměstnanci. Postupem času se centrum rozrůstalo a stalo se jedním z nejvýznamnějších zaměstnavatelů v regionu.

V roce 2021 došlo k významné transformaci, když se IBM rozhodlo vyčlenit svou divizi Managed Infrastructure Services do samostatné společnosti. Tak vznikl Kyndryl, který převzal většinu zaměstnanců původního IBM Delivery Center v Brně. Tato změna představovala začátek nové éry pro více než 2000 místních IT profesionálů.

Brněnská pobočka Kyndrylu se stala jedním z klíčových center společnosti v Evropě, poskytující širokou škálu služeb v oblasti správy IT infrastruktury, cloudových řešení a digitální transformace. Důvodem pro volbu Brna jako strategické lokality byla především vysoká koncentrace technických univerzit, kvalifikovaná pracovní síla a dlouholetá tradice v oblasti informačních technologií.

Přechod z IBM na Kyndryl proběhl postupně během roku 2021, přičemž oficiální oddělení bylo dokončeno v listopadu téhož roku. Zaměstnanci prošli rozsáhlým školením a adaptačním procesem, aby se seznámili s novou firemní kulturou a strategií. Kyndryl v Brně pokračoval v poskytování služeb stávajícím klientům, ale současně začal rozvíjet nové obchodní příležitosti a rozšiřovat portfolio nabízených služeb.

V následujících letech se brněnské centrum Kyndrylu dále rozvíjelo a modernizovalo. Společnost investovala do nových technologií, vzdělávání zaměstnanců a rozšiřování pracovních prostor. Důležitým milníkem bylo otevření nových kanceláří v moderním komplexu Vlněna, které nabídly zaměstnancům příjemné a inspirativní pracovní prostředí odpovídající současným trendům.

Kyndryl v Brně se stal významným partnerem pro místní komunitu a aktivně se zapojuje do různých iniciativ podporujících technické vzdělávání a inovace. Společnost spolupracuje s místními univerzitami, především s VUT v Brně a Masarykovou univerzitou, na různých výzkumných projektech a poskytuje studentům možnosti stáží a pracovních příležitostí.

V současnosti je brněnská pobočka Kyndrylu uznávaným centrem excelence, které se specializuje na poskytování pokročilých IT služeb klientům po celém světě. Centrum se kontinuálně rozrůstá a přijímá nové talenty, přičemž klade důraz na diverzitu a inkluzi. Díky své strategické poloze, kvalifikovaným pracovníkům a modernímu zázemí si Kyndryl v Brně vybudoval pozici jednoho z nejvýznamnějších IT zaměstnavatelů v regionu a continues to be an important pillar of the company's global operations.

Sídlo a umístění brněnské pobočky

Brněnská pobočka společnosti Kyndryl se nachází v prestižní lokalitě Spielberk Office Centre na adrese Holandská 2, což představuje jednu z nejmodernějších kancelářských čtvrtí v Brně. Toto strategické umístění v městské části Brno-střed poskytuje zaměstnancům vynikající dostupnost jak městskou hromadnou dopravou, tak i automobilem. Kancelářské prostory společnosti se rozkládají na několika patrech moderní budovy Tower B, která je součástí komplexu Spielberk Office Centre.

Lokalita byla pečlivě vybrána s ohledem na snadnou dostupnost pro zaměstnance i klienty. V bezprostřední blízkosti se nachází zastávky městské hromadné dopravy, včetně tramvajových linek 1 a 3, které zajišťují přímé spojení s hlavním nádražím a dalšími důležitými částmi města. Pro zaměstnance dojíždějící automobilem je k dispozici podzemní parkoviště s dostatečnou kapacitou.

Spielberk Office Centre nabízí nadstandardní pracovní prostředí s množstvím doplňkových služeb. V areálu se nachází několik restaurací, kavárna, fitness centrum a další občanská vybavenost, kterou mohou zaměstnanci Kyndrylu využívat. Zelené plochy a odpočinkové zóny v okolí budovy poskytují prostor pro relaxaci během pracovních přestávek.

Kancelářské prostory jsou navrženy podle nejmodernějších standardů s důrazem na flexibilitu a podporu týmové spolupráce. Dispozice zahrnuje jak otevřené prostory pro týmovou práci, tak i menší zasedací místnosti pro soukromá jednání a videokonference. Celý prostor je vybaven nejmodernější technologickou infrastrukturou, která odpovídá nárokům IT společnosti světového formátu.

Z hlediska bezpečnosti je budova vybavena moderním přístupovým systémem, který zajišťuje kontrolovaný vstup do prostor společnosti. Každé patro disponuje vlastními bezpečnostními prvky a monitorovacím systémem. Technologické zázemí budovy zahrnuje záložní zdroje energie a redundantní připojení k internetu, což garantuje nepřetržitý provoz kritických systémů.

Umístění pobočky v této lokalitě také podporuje work-life balance zaměstnanců. V docházkové vzdálenosti se nachází nákupní centrum Vaňkovka, park Lužánky a další možnosti pro volnočasové aktivity. Dopravní dostupnost lokality umožňuje snadné spojení s důležitými body města, včetně letiště Brno-Tuřany, které je vzdálené přibližně 20 minut jízdy.

Kyndryl v těchto prostorách vytváří moderní pracovní prostředí, které odpovídá současným trendům a podporuje inovativní přístup k práci. Prostory jsou navrženy tak, aby maximálně vyhovovaly potřebám zaměstnanců a podporovaly jejich produktivitu a kreativitu. Flexibilní uspořádání kanceláří umožňuje přizpůsobení prostoru aktuálním projektům a měnícím se potřebám týmů.

Počet zaměstnanců a pracovní příležitosti

Společnost Kyndryl v Brně představuje významného zaměstnavatele v oblasti IT služeb a technologií. V současnosti zaměstnává více než 800 pracovníků v brněnské pobočce, která se nachází v moderním komplexu Spielberk Office Centre. Toto číslo však není konečné, jelikož společnost kontinuálně rozšiřuje své týmy a vytváří nové pracovní příležitosti pro místní i zahraniční talenty.

Brněnská pobočka Kyndrylu se zaměřuje především na poskytování IT služeb a podpory pro významné mezinárodní klienty. Většina pracovních pozic je orientována na oblasti jako správa systémů, cloudové technologie, kybernetická bezpečnost a technická podpora. Společnost aktivně vyhledává jak zkušené profesionály, tak i čerstvé absolventy technických oborů, kterým nabízí propracované programy zaškolení a profesního rozvoje.

V rámci zaměstnanecké struktury lze najít různorodé pozice od juniorních techniků až po seniorní specialisty a manažery projektů. Významnou část týmu tvoří mezinárodní pracovníci, což vytváří multikulturní prostředí a podporuje používání angličtiny jako hlavního komunikačního jazyka. Společnost také úzce spolupracuje s místními univerzitami, především s VUT v Brně a Masarykovou univerzitou, odkud pravidelně získává nové talenty.

Kyndryl v Brně nabízí atraktivní benefity včetně flexibilní pracovní doby, možnosti práce z domova, nadstandardního zdravotního pojištění a příspěvků na sport a kulturu. Zaměstnanci mají k dispozici moderní pracovní prostředí s relaxačními zónami a plně vybavenými kuchyňkami. Společnost klade důraz na work-life balance a podporuje různé formy částečných úvazků.

Pro profesní růst zaměstnanců je k dispozici rozsáhlý systém školení a certifikací. Každý zaměstnanec má přístup k online vzdělávací platformě, kde může rozvíjet své technické i měkké dovednosti. Společnost také organizuje interní workshopy, technické přednášky a knowledge-sharing sessions, kde si zaměstnanci předávají zkušenosti a best practices.

V oblasti náboru nových zaměstnanců Kyndryl využívá kombinaci tradičních i moderních metod. Pravidelně se účastní pracovních veletrhů, pořádá dny otevřených dveří a organizuje technické workshopy pro studenty. Společnost také aktivně podporuje diverzitu a inkluzi, což se odráží v rostoucím počtu žen v technických pozicích a různorodosti pracovních týmů.

Perspektiva dalšího růstu počtu zaměstnanců v brněnské pobočce je velmi pozitivní. Kyndryl plánuje v následujících letech navýšit počet pracovních míst o dalších 200 pozic, především v oblastech cloudových technologií, automatizace a umělé inteligence. Toto rozšíření přinese nové příležitosti jak pro místní IT profesionály, tak pro zahraniční specialisty, kteří mají zájem pracovat v dynamickém prostředí globální technologické společnosti.

Hlavní služby a zaměření společnosti

Společnost Kyndryl v Brně se zaměřuje na poskytování komplexních IT služeb a řešení pro významné korporátní klienty. Brněnská pobočka představuje jedno z klíčových center společnosti v regionu střední Evropy, kde specialisté pracují na správě a modernizaci podnikové infrastruktury. Mezi stěžejní služby patří správa cloudových řešení, která zahrnuje jak privátní, tak hybridní cloudové architektury, přičemž experti z brněnského týmu zajišťují plynulý přechod firemních systémů do cloudového prostředí a jejich následnou optimalizaci.

Významnou část portfolia tvoří služby v oblasti kybernetické bezpečnosti, kde tým specializovaných odborníků navrhuje a implementuje komplexní bezpečnostní řešení. Tato oblast zahrnuje monitoring síťového provozu, detekci hrozeb, řízení přístupových práv a ochranu citlivých dat. Brněnské centrum se také významně podílí na vývoji a správě automatizovaných řešení pro správu IT infrastruktury, která pomáhají klientům optimalizovat jejich provozní náklady a zvyšovat efektivitu IT procesů.

V oblasti digitální transformace poskytuje Kyndryl Brno konzultační služby a technickou podporu při modernizaci legacy systémů. Specialisté pomáhají klientům s integrací nových technologií, optimalizací podnikových procesů a implementací inovativních řešení. Důležitou součástí služeb je také správa a modernizace mainframových systémů, kde brněnský tým disponuje unikátními znalostmi a dlouholetými zkušenostmi.

Centrum v Brně se specializuje také na poskytování služeb pro správu datových center, včetně jejich návrhu, implementace a následné správy. Tým odborníků zajišťuje nepřetržitý monitoring, správu výkonu a kapacity, zálohování dat a disaster recovery plánování. V rámci těchto služeb poskytuje Kyndryl Brno také konzultace v oblasti energetické efektivity a udržitelnosti IT infrastruktury.

Nedílnou součástí služeb je podpora end-to-end řešení pro digitální pracoviště, kde specialisté pomáhají klientům s implementací a správou moderních pracovních prostředí. To zahrnuje správu koncových zařízení, podporu kolaborativních nástrojů a zajištění bezpečného přístupu k firemním zdrojům. Brněnský tým také poskytuje nepřetržitou technickou podporu pro kritické systémy klientů, včetně proaktivního monitoringu a řešení incidentů.

V oblasti umělé inteligence a strojového učení nabízí Kyndryl Brno služby spojené s implementací a správou pokročilých analytických řešení. Tým specialistů pomáhá klientům s využitím AI pro automatizaci procesů, prediktivní analýzu a optimalizaci výkonu jejich IT systémů. Centrum také poskytuje expertízu v oblasti integrace a správy API rozhraní, což umožňuje efektivní propojení různých systémů a aplikací v rámci podnikové architektury.

Spolupráce s místními univerzitami

Společnost Kyndryl v Brně klade velký důraz na aktivní spolupráci s akademickou sférou, především s Masarykovou univerzitou a Vysokým učením technickým. Tato strategická partnerství jsou klíčová pro rozvoj talentů v oblasti informačních technologií a podporu inovací v regionu. Kyndryl pravidelně organizuje odborné přednášky, workshopy a praktické semináře přímo na půdě univerzit, kde zkušení profesionálové sdílejí své znalosti a praktické zkušenosti s budoucími IT specialisty.

V rámci spolupráce s Fakultou informatiky Masarykovy univerzity Kyndryl nabízí studentům možnost zapojit se do reálných projektů již během studia. Studenti tak získávají neocenitelné praktické zkušenosti a možnost pracovat s nejmodernějšími technologiemi v oblasti cloud computingu, umělé inteligence a správy IT infrastruktury. Společnost také podporuje diplomové a bakalářské práce, které se zaměřují na inovativní řešení v oblasti IT služeb a digitální transformace.

Na Vysokém učení technickém v Brně se Kyndryl aktivně podílí na tvorbě specializovaných kurzů a studijních programů. Experti z Kyndrylu působí jako externí přednášející a mentoři, kteří pomáhají formovat obsah výuky tak, aby odpovídal aktuálním potřebám trhu práce. Společnost také pravidelně organizuje technologické hackathony a soutěže pro studenty, kde mohou předvést své dovednosti a kreativitu při řešení reálných technických výzev.

Významnou součástí univerzitní spolupráce je trainee program, který Kyndryl v Brně provozuje. Tento program umožňuje vybraným studentům získat placenou praxi v různých odděleních společnosti, od technické podpory přes vývoj softwaru až po projektový management. Mnoho účastníků trainee programu později nachází v Kyndrylu stálé zaměstnání a buduje zde svou profesní kariéru.

Kyndryl také podporuje různé studentské iniciativy a projekty, včetně technologických konferencí a odborných setkání. Společnost poskytuje mentoring a odborné vedení studentským týmům, které pracují na inovativních projektech v oblasti digitalizace a automatizace. Tato podpora zahrnuje nejen finanční prostředky, ale především sdílení know-how a přístup k moderním technologiím.

V rámci dlouhodobé strategie rozvoje talentů Kyndryl aktivně spolupracuje s kariérními centry univerzit a podílí se na organizaci pracovních veletrhů a kariérních dnů. Tyto aktivity pomáhají studentům lépe pochopit možnosti uplatnění v IT sektoru a zároveň společnosti umožňují identifikovat a oslovit nadějné talenty. Společnost také nabízí stipendijní programy pro vynikající studenty technických oborů, čímž podporuje jejich profesní růst již během studia.

Technologické vybavení a infrastruktura

Brněnská pobočka společnosti Kyndryl disponuje špičkovým technologickým vybavením a moderní infrastrukturou, která umožňuje poskytovat klientům služby té nejvyšší kvality. Prostory společnosti se nacházejí v moderní budově Spielberk Office Centre, kde má firma k dispozici několik pater vybavených nejmodernějšími technologiemi.

Základem technologického zázemí jsou výkonné serverové místnosti a datová centra, která jsou zabezpečena několika úrovněmi fyzické i kybernetické ochrany. Tato infrastruktura umožňuje zpracovávat a ukládat obrovské množství dat a poskytovat cloudové služby klientům z celého světa. Datová centra jsou vybavena redundantními systémy napájení a chlazení, což zajišťuje nepřetržitý provoz i v případě výpadků.

Zaměstnanci mají k dispozici nejmodernější pracovní stanice a notebooky s výkonným hardwarem a specializovaným softwarem pro správu IT infrastruktury, vývoj aplikací a analýzu dat. Všechna pracoviště jsou propojena vysokorychlostní síťovou infrastrukturou s garantovanou dostupností a zabezpečením. Pro videokonference a komunikaci s kolegy a klienty po celém světě slouží specializované místnosti s profesionálním audiovizuálním vybavením.

Součástí technologického vybavení jsou také testovací laboratoře a vývojová prostředí, kde mohou týmy bezpečně experimentovat s novými technologiemi a řešeními. Tyto prostory jsou vybaveny širokou škálou hardwarových i softwarových nástrojů pro simulaci různých scénářů a testování nových postupů.

Pro zajištění kybernetické bezpečnosti využívá Kyndryl v Brně pokročilé bezpečnostní systémy a monitorovací nástroje. Ty zahrnují firewally nové generace, systémy pro detekci a prevenci průniků, pokročilou autentizaci uživatelů a šifrování dat. Bezpečnostní operační centrum nepřetržitě monitoruje veškerý síťový provoz a rychle reaguje na případné bezpečnostní incidenty.

Infrastruktura budovy zahrnuje také záložní energetické zdroje, moderní systémy vytápění a klimatizace s důrazem na energetickou účinnost. Prostory jsou navrženy s ohledem na principy tzv. chytré budovy, což umožňuje optimalizovat spotřebu energií a vytvářet příjemné pracovní prostředí. Kancelářské prostory jsou flexibilně uspořádané a umožňují jak týmovou spolupráci, tak soustředěnou individuální práci.

Pro vzdělávání a rozvoj zaměstnanců jsou k dispozici školící místnosti s interaktivními technologiemi a přístupem k online vzdělávacím platformám. Tyto prostory jsou vybaveny nejmodernějšími prezentačními systémy a umožňují jak prezenční, tak hybridní formu školení a workshopů.

Technologické vybavení brněnské pobočky Kyndryl je pravidelně modernizováno a rozšiřováno v souladu s nejnovějšími trendy v oblasti IT a požadavky klientů. Společnost významně investuje do nových technologií a průběžně vylepšuje své systémy, aby si udržela pozici předního poskytovatele IT služeb a řešení.

Významné projekty a klienti v regionu

Brněnská pobočka společnosti Kyndryl se může pochlubit řadou významných projektů a spoluprací s předními firmami v regionu. Mezi klíčové klienty patří například významné výrobní závody v Jihomoravském kraji, kterým Kyndryl poskytuje komplexní IT infrastrukturní služby a podporu kritických systémů. Společnost úzce spolupracuje s předními automobilkami a jejich dodavateli, kde zajišťuje nepřetržitý provoz výrobních linek pomocí pokročilých monitorovacích systémů a prediktivní údržby.

V bankovním sektoru Kyndryl Brno realizoval několik zásadních projektů modernizace datových center a implementace cloudových řešení. Významným milníkem bylo dokončení projektu digitální transformace pro jednu z největších bank působících na českém trhu, kde tým z brněnské pobočky zajistil bezproblémový přechod na novou IT infrastrukturu bez jakéhokoliv dopadu na koncové zákazníky.

V oblasti zdravotnictví Kyndryl spolupracuje s několika významnými nemocnicemi v regionu, kde se podílí na digitalizaci zdravotnické dokumentace a implementaci moderních systémů pro správu pacientských dat. Specialisté z brněnské pobočky vyvinuli unikátní řešení pro zabezpečení citlivých medicínských údajů, které je nyní implementováno v několika zdravotnických zařízeních napříč Českou republikou.

Mezi další významné projekty patří spolupráce s městem Brnem na modernizaci městské infrastruktury v rámci konceptu Smart City. Kyndryl se podílí na vývoji a implementaci inteligentních řešení pro řízení dopravy, energetického managementu a správy městského majetku. Tým z brněnské pobočky vytvořil inovativní platformu pro sběr a analýzu dat z městských senzorů, která pomáhá optimalizovat městské služby a zvyšovat kvalitu života obyvatel.

V oblasti vzdělávání Kyndryl navázal strategické partnerství s brněnskými univerzitami, především s VUT a Masarykovou univerzitou. Společnost se aktivně podílí na výzkumných projektech v oblasti umělé inteligence, kybernetické bezpečnosti a cloud computingu. Studenti mají možnost zapojit se do reálných projektů prostřednictvím stáží a trainee programů, což přispívá k rozvoji lokálního IT talentu.

Významným projektem je také modernizace IT infrastruktury pro několik velkých logistických center v regionu. Kyndryl implementoval pokročilé systémy pro automatizaci skladových procesů a optimalizaci dodavatelského řetězce. Díky těmto řešením se podařilo významně zvýšit efektivitu logistických operací a snížit provozní náklady. Společnost také poskytuje non-stop podporu pro zajištění nepřetržitého provozu těchto kritických systémů.

V energetickém sektoru Kyndryl spolupracuje s významnými distributory energie na modernizaci jejich IT infrastruktury a implementaci smart grid řešení. Brněnský tým vyvinul sofistikované systémy pro monitoring a řízení energetických sítí, které pomáhají optimalizovat distribuci energie a předcházet výpadkům.

Kyndryl v Brně je významným technologickým centrem, kde se potkávají inovace s tradicí a kde každý den vytváříme budoucnost IT služeb pro celý svět

Radmila Procházková

Firemní kultura a benefity pro zaměstnance

Společnost Kyndryl v Brně klade mimořádný důraz na vytváření příjemného a motivujícího pracovního prostředí pro všechny své zaměstnance. Firemní kultura je postavena na základech vzájemného respektu, otevřené komunikace a podpory profesního růstu. Zaměstnanci oceňují především neformální atmosféru, která podporuje kreativitu a inovativní myšlení.

V moderních kancelářských prostorách v Brně najdou pracovníci vše potřebné pro efektivní práci i relaxaci. K dispozici jsou odpočinkové zóny s pohodlnými sedačkami, plně vybavené kuchyňky na každém patře a prostorné zasedací místnosti pro týmová setkání. Společnost podporuje flexibilní pracovní dobu a možnost práce z domova, což zaměstnancům umožňuje lépe sladit pracovní a osobní život.

Mezi nejvýznamnější benefity, které Kyndryl v Brně nabízí, patří nadstandardní zdravotní péče včetně příspěvku na životní a úrazové pojištění. Zaměstnanci mohou využívat MultiSport kartu pro sportovní aktivity, získávají příspěvek na stravování formou stravenek nebo stravenkového paušálu. Společnost poskytuje pět týdnů dovolené a tři sick days ročně. Významnou výhodou je také příspěvek na penzijní připojištění.

V oblasti vzdělávání a rozvoje Kyndryl nabízí rozsáhlé možnosti. Zaměstnanci mají přístup k online vzdělávacím platformám, kde mohou rozvíjet své technické i měkké dovednosti. Společnost pravidelně organizuje interní školení, workshopy a podporuje účast na mezinárodních konferencích. Každý zaměstnanec má k dispozici individuální rozpočet na vzdělávání, který může využít podle svých profesních potřeb a preferencí.

Pro podporu týmového ducha a budování vztahů mezi kolegy organizuje Kyndryl v Brně pravidelné teambuildingy, sportovní turnaje a společenské akce. Oblíbené jsou zejména letní pikniky, vánoční večírky a pravidelné páteční neformální setkání. Zaměstnanci mohou využívat firemní knihovnu s odbornou literaturou a přístup k profesionálním databázím.

Společnost aktivně podporuje diverzitu a inkluzi na pracovišti. V brněnské pobočce pracují lidé různých národností a kultur, což vytváří jedinečné multikulturní prostředí. Kyndryl podporuje také work-life balance prostřednictvím různých programů, včetně podpory rodičů vracejících se z rodičovské dovolené. Zaměstnanci mohou využívat psychologické poradenství a konzultace v oblasti osobního rozvoje.

Pro podporu environmentální odpovědnosti společnost zavádí různá ekologická opatření. V kancelářích je kladen důraz na třídění odpadu, minimalizaci spotřeby papíru a energetickou efektivitu. Zaměstnanci mají možnost zapojit se do dobrovolnických aktivit a environmentálních projektů, které Kyndryl podporuje.

Plány rozvoje a budoucí investice

Společnost Kyndryl v Brně plánuje v následujících letech významné rozšíření svých aktivit a investic. Hlavním cílem je navýšení počtu zaměstnanců o více než 500 nových pozic do konce roku 2025, přičemž většina těchto pracovních míst bude zaměřena na oblasti cloudových technologií, kybernetické bezpečnosti a umělé inteligence. Brněnská pobočka se má stát klíčovým centrem pro vývoj inovativních řešení v rámci celé společnosti Kyndryl.

V rámci plánovaného rozvoje společnost připravuje výstavbu nového technologického kampusu v lokalitě Brno-jih, který by měl být dokončen v horizontu tří let. Tento moderní komplex nabídne nejenom kancelářské prostory, ale také specializované laboratoře pro testování nových technologií a řešení. Součástí kampusu bude i vzdělávací centrum pro zaměstnance a partnery společnosti, kde budou probíhat školení a certifikační programy.

Kyndryl také významně investuje do modernizace stávající infrastruktury v Brně. Plánovaná investice přesahuje 50 milionů eur a zahrnuje kompletní přestavbu datového centra, implementaci nejmodernějších bezpečnostních systémů a vytvoření nového inovačního hubu. Tento hub bude sloužit jako inkubátor pro nové technologické projekty a start-upy, které budou moci využívat expertízy a zázemí společnosti Kyndryl.

V oblasti vzdělávání a rozvoje talentů Kyndryl prohlubuje spolupráci s brněnskými univerzitami, především s VUT a Masarykovou univerzitou. Společnost plánuje rozšířit své stipendijní programy a nabídnout více příležitostí pro studenty v rámci stáží a trainee programů. Současně se připravuje založení výzkumného centra, které bude úzce spolupracovat s akademickou sférou na vývoji nových technologických řešení.

Důležitou součástí rozvojových plánů je také posílení pozice Brna jako strategického centra pro poskytování služeb zákazníkům v celém regionu střední a východní Evropy. Kyndryl plánuje rozšířit portfolio nabízených služeb a vytvořit specializované týmy pro podporu klíčových průmyslových odvětví, jako jsou automobilový průmysl, bankovnictví a výrobní sektor.

V rámci environmentální odpovědnosti společnost implementuje řadu iniciativ zaměřených na snížení uhlíkové stopy. Nový kampus bude postavený podle nejpřísnějších standardů udržitelnosti a energetické účinnosti. Kyndryl se zavázal k dosažení uhlíkové neutrality v brněnských operacích do roku 2030, což zahrnuje přechod na obnovitelné zdroje energie a optimalizaci energetické náročnosti všech procesů.

Tyto ambiciózní plány rozvoje potvrzují dlouhodobý závazek společnosti Kyndryl vůči brněnskému regionu a jeho významu pro globální operace firmy. Realizace těchto investic přispěje k dalšímu posílení pozice Brna jako významného technologického centra v evropském měřítku a vytvoří nové příležitosti pro místní talent pool i ekonomiku regionu.

Zapojení do místní komunity

Společnost Kyndryl v Brně se aktivně podílí na rozvoji místní komunity a vytváří pevné vazby s regionem jihomoravské metropole. Již od svého působení v Brně se firma významně angažuje v různých společenských, vzdělávacích a charitativních projektech, které přispívají k lepší kvalitě života místních obyvatel. Významnou součástí této iniciativy je spolupráce s brněnskými univerzitami, především s Vysokým učením technickým a Masarykovou univerzitou, kde Kyndryl podporuje studenty technických oborů prostřednictvím odborných přednášek, workshopů a stáží.

V rámci podpory lokální komunity Kyndryl pravidelně organizuje dobrovolnické akce, do kterých se zapojují zaměstnanci společnosti. Tyto aktivity zahrnují například úklid přírodních lokalit v okolí Brna, pomoc v útulcích pro zvířata či podporu seniorů v domovech důchodců. Společnost také významně přispívá k rozvoji technologického vzdělávání v regionu prostřednictvím programu Tech Education, který pomáhá mladým talentům rozvíjet jejich dovednosti v oblasti IT a digitálních technologií.

Kyndryl Brno se aktivně účastní lokálních technologických konferencí a meetupů, kde sdílí své know-how a zkušenosti s místní IT komunitou. Firma pravidelně hostí různé odborné semináře a technologická setkání ve svých prostorách, čímž přispívá k budování silné technologické komunity v Brně. Významnou roli hraje také v podpoře start-upové scény, kde spolupracuje s místními inkubátory a akcelerátory.

V oblasti sociální odpovědnosti společnost podporuje různé lokální neziskové organizace, včetně těch zaměřených na pomoc znevýhodněným skupinám obyvatel. Kyndryl v Brně pravidelně organizuje charitativní sbírky a podporuje projekty zaměřené na vzdělávání dětí ze sociálně slabších rodin. Firma také aktivně podporuje diverzitu a inkluzi v technologickém sektoru, například prostřednictvím programů pro podporu žen v IT.

Důležitou součástí zapojení do místní komunity je také environmentální odpovědnost. Kyndryl v Brně implementuje řadu iniciativ zaměřených na udržitelnost a ochranu životního prostředí. To zahrnuje například podporu ekologické dopravy zaměstnanců, třídění odpadu a snižování energetické náročnosti provozu. Společnost také pravidelně organizuje environmentální workshopy a přednášky pro své zaměstnance i širší veřejnost.

V neposlední řadě Kyndryl aktivně spolupracuje s místní samosprávou a podnikatelskou komunitou na projektech, které přispívají k rozvoji Brna jako významného technologického centra. Tato spolupráce zahrnuje účast na strategických rozvojových projektech města a podporu iniciativ zaměřených na zvýšení konkurenceschopnosti regionu v oblasti moderních technologií.